2016年正月初九下午3：00，黄泽中学在校阶梯教室举行了猴年第一次教职工大会。自此，黄泽中学全体教职工正式结束了美妙惬意的寒假，告别了喜庆欢乐的春节，以无私而热情的师德师风迎接新年新气象，以继承且创新的工作宗旨开启新年新征程，全方位专注为学生们倾情打造“梦想伊甸园”。

教职工全面就位，致力“梦想伊甸园”

黄泽中学教职工一向以“工作严谨、爱岗热忱、无私奉献、爱心满怀”的优良师德师风，积极自我充电的学习品质赢得广大学子的喜爱、家长的尊重、社会的认同。

据悉，黄泽中学在正月初九下午3：00召开了教职工大会，之后有计划地召开了班主任会议、年级段会议、成绩分析会等各项针对学校工作、学生管理、学生日常、成绩分析等方面的专题会议，全体教职工均已到位，全面有序的拉开了猴年工作的序幕。但实际上，在正月初九上午8点前，各班主任们就早早就位，为迎接同学们做充分的准备；甚至还有部分教职工早在初八甚至更早就已经投入到工作中。有家长感慨道：“我只是抱着去看看的心态去找老师，想7点多是有点早，没想到真惊喜，我们班的老师已经在办公室了聊明天上什么课了。有时我们做父母的也自愧不如了。”还有家长感叹道：“我们家是黄泽的，昨天就看到有老师在学校里忙里忙外了，让孩子在这里读书，我们放心。”

黄泽中学教职工全身心投入教育事业，为更好的服务学生，以最快的速度调整心态、生物钟、工作状态等，全面就位，为打造学生们实现梦想的伊甸园不断努力。

校园安全无缝隙，保障“梦想伊甸园”

校园安全直接关系到青少年学生能否安全、健康地成长，关系到无数家庭的幸福安宁和社会稳定。保护好每一个孩子，是中小学教育和管理的重要内容，是社会各界一直关注的热点问题，更是孩子们能否实现梦想的客观保证。

在大会上，政教处主老师总结了常规安全日常（违纪物品、管制刀具、烟花爆竹、交通安全等），特别强调了财物安全，提出了本学期的重点安全三关，即校门关（明确学生出入，保障学生人身安全），寝室关（保障学生就寝，坚决抵制手机，防范学生人身安全），教室关（严抓自修纪律，提升学习品质，排除卫生隐患，保障课间安全），为本学期的安全教育指明了方向；同时，特别点出了学生情况摸底，包括了学生的家庭情况和心理状况，本学期将将重点倾向学生心理安全，保证学生身心健康成长。

黄泽中学一直不断筑牢校园安全“防火墙”，在校园设施、饮食、卫生、外出、疾控、就寝、突发情况、周边环境等安全问题上不断完善管理，致力打造校园安全无缝隙，保障安全的“梦想伊甸园”，给学生更多的安宁、给家长更多的放心，让学生们在校园这片蓝天自由飞翔。

校园文化新内涵，丰富“梦想伊甸园”

黄泽中学自建校以来，一直致力于提升学校文化底蕴，推进校园文化建设，充实校园文化内涵，强化师生素养，打造具有泽中特色的校园文化，努力成就泽中学校品牌，扩大泽中良好的社会效应，丰富“梦想伊甸园”的内涵，为每一位泽中学子提供最优质的教育服务。值得可喜是有黄泽中学成为了市首批校园文化建设示范学校，也是唯二两所普高中的其中一所。

据悉，随着学校文化的逐年积累沉淀，在岁月和人文中传承和创新，黄泽中学打造了具有泽中鲜明特色的“泽文化”，尤为突出有融入生活的校园社团文化（校足球队将足球运动成为每位师生生活中的一抹重彩，带给大家无限的欢乐激情和健康运动的理念；泽中艺术节是校园文化建设中一道靓丽的风景线，从传统的校园吉尼斯大赛到近年来的足球嘉年华，学校将活动载体不断创新）和信息前沿的家校平台（泽中微信德育平台、家校QQ群、家校班级微信群和深受家长、社会喜爱的家长开放日，其中就家长开放日，我校获教体系统十大行风建设亮点之一）。

黄泽中学坚信班级是孩子在校园中成长变化的第一环境因素，故而本学期黄泽中学将重点继续推进班级文化建设，主要有制度文化（保障班级日常进行和优良的班风学风）、墙文化（人与环境互相影响，用优美励志的环境文化激励学生）及班干部队伍建设（班委是班级的榜样，榜样作用的发挥能到给我们意想不到的惊喜）。

继承创新共前进，升级“梦想伊甸园”

黄泽中学为打造学生能够畅意飞翔的“梦想伊甸园”，不断在继承中探索，在探索中创新，在创新中实践，在实践中共前进，努力升级“梦想伊甸园”。

本学期，黄泽中学跑操制度进行了大幅度革新，力求让学生们更好地理解健康运动的生活理念，在有效学习之余练就强健的体魄。同时，就政教线提出并试行违纪学生档案纸制度，此制度重在学生思考而非档案记过，意在使学生能够认清问题所在，教师引导学生走出个人思维死角，并及时修正问题，从思想上解决问题根源。

新年新气象，猴年新起航。在黄泽中学的校园中，传统的系列文化弥散着泽中特色，创新的活动载体充满着师生创意，将校园充满历史感、时代性，洋溢着青春的活力，积淀着光阴的气息，描绘着新生的诉求。黄泽中学将会继续努力、不断充实、提升创新，倾情打造学生们瑰丽的“梦想伊甸园”。（通讯员：何淦钏）