各处（室）、直属各单位：
　　根据中央、省委关于清理规范领导干部兼职管理的规定，以及市委组织部《关于开展领导干部兼职专项督查的通知》（绍市组通[2018]32号）文件要求，结合我委实际，现就开展机关干部兼职专项督查工作通知如下：
　　一、督查对象：委本级及直属单位全体在职行政、事业编制干部，全体离退休干部（由办公室负责通知落实）；
　　二、工作程序：
　　1. 本人填报。由各处（室）、直属各单位落实本处（室）本单位每名干部填写《领导干部个人兼职事项报告表》（见附件1），报告党的十八大（2012年11月）以来兼职情况。填写完毕后，由干部本人在承诺栏上签名，对填报内容的真实性和完整性负责。没有兼职情况的也要进行“零报告”。
　　2. 汇总公示。各处（室）、直属各单位负责收集汇总《领导干部个人兼职事项报告表》原件和《领导干部兼职事项汇总表》（见附件2），于5月7日（周一）前报办公室，由办公室统一汇总后在委内部进行公示。
　　3. 逐级审核。由办公室对兼职事项汇总表进行审核，并明确是否符合兼职条件；科级以上领导干部兼职情况按照要求上报市委组织部，由组织部按照干部管理权限会同民政、审计、市场监管等部门，对汇总表信息进行甄别审核；科级以下干部兼职情况作为委内部备案存档。
　　4. 清理规范。对符合兼职规定、但非工作必需的一般性兼职，按照“能退则退”的原则，由干部本人向兼职单位提出申请，完成辞退程序。对发现的违规兼职取酬等问题，按照“依法依规、实事求是”的原则，坚决予以清理。对未经批准兼职或超龄、超届数等不符合条件兼职的，责令辞去；对违规取酬、职务消费或超标准报销工作经费的，限期清退相关费用，情节严重的追究纪律责任；对隐瞒不报、避重就轻，或借故拖延清理的予以通报；对发现涉嫌违纪违法问题的，及时将相关线索移交纪检监察机关办理。请各处（室）、直属各单位于6月5日前将清理规范工作情况报办公室。
　　三、有关要求
　　1. 明确落实责任。委全体干部要高度重视干部兼职督查工作，委党组书记是兼职专项督查工作第一责任人，各分管领导要切实履行“一岗双责”，做好分管线的干部督查工作；办公室要牵头开展督查，做到督查工作全覆盖、无死角；行业指导处要配合提供委管理的社会组织清单中涉及省管、市管领导干部情况，认真填报《单位管理的社会组织清单及兼职省管、市管领导干部名单》（见附件3），确保责任落实到人。
　　2. 认真填报清理。各处（室）、直属各单位要对照《领导干部兼职政策规定》（附见4）认真开展自查自纠。对开展专项督查工作履职不到位、敷衍了事，导致该发现的问题没有发现、发现问题后没有及时处理的，市委组织部将依据有关规定严肃追究相关人员责任。
　　3. 强化定期报告。对确因工作需要兼职的，每年年底必须就兼职期间的履职情况、是否取酬、职务消费和报销有关工作费用等事项，以书面形式报委党组；在职领导干部还须在个人年度述职述廉报告中予以说明；是否取酬、职务消费和报销有关工作费用等情况，须由所兼职单位出具证明及明细材料，与本人书面报告一并存档备查。
　　联系人：潘媛媛  85156982
　

                                                       　　绍兴市经济和信息化委员会
　　                                                             2018年5月4日