昨天下午，诸暨市人力资源服务产业园正式开园。首批8家拟入驻园区的人力资源服务机构代表和产业园进行了集中签约。

启用后，园区将按照“立足诸暨、辐射杭绍、面向长三角”的定位和“政府主导、市场运作、社会参与”的运营模式进行管理，充分发挥集聚、辐射和联动、带动作用，实现人力资源产业和人才要素的有效集聚，促进产业链纵深延伸，打造又一人才创新高地。

面积1.1万平方米

提供“一站式”“全链条”人力资源服务

人力资源是现代化产业体系中最宝贵的资源。近年来，诸暨始终坚持人才强市、创新强市首位战略，抓实抓细人才引育、政策扶持、平台打造等各项工作，完善提升科创载体、人才公寓等功能配套，就业创业贷款发放额保持绍兴前列，有力促进外地人才的集聚和本地大学毕业生的回归，为经济社会高质量发展提供坚实的人力支撑。

“建设人力资源服务产业园，是打造现代服务业引领区的重要载体，更体现了诸暨人力资源服务业集聚发展的力度。”据诸暨市人社局有关负责人介绍，产业园规划面积1.1万平方米，按照“最数字、最前沿、最统筹”的科学定位，配备了数字化智能会议中心、多功能展厅、休闲服务中心等高端商务配置，布局了产业集聚中心、高层次人才综合服务区、人才综合服务中心、人力资源市场、档案管理中心五大功能区，为企业和人才提供更广、更深、更高质量的“一站式”“全链条”人力资源服务。浙江中地净土科技有限公司的蔡经理表示，“产业园的开园，对我市企业来说，是个好事情，企业人才招引有了自己的阵地，让我们企业HR感觉有了一个家。”

开园首日

20家规上重点企业线下招聘

开园日，诸暨市委人才办、市人社局、共青团诸暨市委在产业园联合举办了首场园区人才招聘会、“青春领航·才汇暨YOUNG”诸暨籍大学生返家乡在线交流会、诸暨-上海智能视觉产业青年云对话以及长三角知名人力资源机构和诸暨市重点企业供需对接座谈会等活动。

在招聘会现场，海亮集团、盾安环境、万安集团、露笑科技、中地净土科技等20家规上重点企业携300余个优质岗位猎才，吸引150余人次求职者到场，收到简历58份。

园区运营机构当天安排了11家长三角知名人力资源服务机构走访我市重点企业。该机构负责人说：“今后，我们将在政府主导下，依托园区做好人力资源服务工作，今年计划吸引10家知名人力资源机构入驻，全力赋能城市经济发展，做政府最值得信赖的合作伙伴。”