文创商店、青年读书会、创意沙龙……在上虞百官老城区，一座由旧校舍改造而成的“半山1994”文创空间，如今成了不少年轻人打卡的新地标。

在嵊州，青年数字化服务平台——“剡青万事通”自上线以来，不断优化服务，为该市青年解决实习实践、就业创业等方面问题，深受年轻人喜爱。

青年是一座城市的活力所在。今年我市全面实施城市“Young改造”计划，因地制宜利用城市“金角银边”打造青年主题空间，推动绍兴天地、陆游故里片区、“绍芯谷”产业人才社区、诸暨“飨街·青年街区”等一批“青春地标”建设，让绍兴随处见青春。

为帮助来绍青年扩大“朋友圈”，各地纷纷拿出务实举措。柯桥区通过开展“青春伙伴成长营”活动，组建多类兴趣社团，常态化开展青年喜闻乐见的文旅休闲活动，助力青年融入绍兴。上虞区布局20个“亲青恋”基地，在全省率先研究出台含金量较高的优化生育政策，以实实在在的举措减轻青年在交友、婚恋、育儿等方面的焦虑。

丰富年轻人的业余生活，也是帮助其融入这座城市的必要之举。周二上舞蹈课，周五学烹饪，25岁青年王娜的业余生活在周围人看来格外丰富。从去年开始，绍兴各地陆续办起了各具特色的“越青夜校”课程，文化艺术、体育健身、手工技能……越来越多的青年下班后开启了学习充电模式，生活越来越充实。

为吸引更多青年来绍创新创业，今年我市实施青年“优产兴城暖人”计划，开展创业青年“双创赋能”行动，举办大学生创业创新大赛，储备120个以上青年创业项目。开展“留绍·筑绍·兴绍”青年就业计划，提供6000个高质量就业实习岗位。打造乡村人才创业园（孵化基地）、举办大学生乡村振兴创新创业擂台赛。持续推动“银团合作”，推出“越青贷”等金融产品，不断优化青年融资政策环境。截至目前，“越青贷”累计帮扶1.5万多人，帮扶项目近万个，贷款发放总额度超100亿元。

良好的发展环境为青年创新创业提供了沃土。一批批青年在绍兴迎来了属于他们的精彩人生。高层次人才李军配带着“大分子着色剂”创业项目落户绍兴，成立了一家科技公司，现如今，公司业务不断壮大，产品远销欧美、东南亚等地；返乡青年盛文斌回到家乡新昌县，创办了一家茶树专业合作社，每年不仅有300多万元的收益，还带动周边农民就业奔富。

在帮助青年解决“关键小事”方面，我市也打出了一套组合拳。关注青年人才“最优颗粒度”事项，打造全市首家实体化青年人才服务驿站；推出“越青驿站”项目，首次来绍青年“15~30天免费入住”；实施“青年安家”购房计划，让青年人才享受一定的购房补贴；举办绍兴市青年人才水上集体婚礼，开展“情暖童心”人才子女托管……全方位为广大青年留绍安家解决后顾之忧。

就业环境、通勤时间、生活性价比……当代青年对一座城市的期待更加多元化，他们心目中的“理想之城”是一座能带来获得感、幸福感、安全感的城市，而绍兴，正在成为这样一座城市。

城市对青年更友好，青年在城市更有为。“我们将一如既往做好青年工作，解决好青年成长成才各方面的‘关键小事’，为青年建功立业创造更有利条件。”共青团绍兴市委有关负责人表示，将继续打造多样态青春地标，做浓年轻态流行氛围，加快推进青年发展型城市建设，让绍兴这座城市更具年轻态、活力范、时尚感。